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Imagine que chegou um novo colaborador na sua empresa. Em pouco tempo, ele já sabe o nome de todo mundo, segue bem as rotinas da […]

Imagine uma empresa na qual os colaboradores não são produtivos, há muita rotatividade e reclamações a todo momento. Essa empresa logo vai perder competitividade e […]

Habilidades comportamentais, competências comportamentais, habilidades técnicas… será que é tudo a mesma coisa? Precisamos desenvolver tanto uma como a outra? Bem, é comum utilizarmos essas […]

A primeira pesquisa quantitativa feita que mostrou os impactos da gestão sob os indicadores de resultado e clima organizacional de uma empresa foi publicada nos […]

O sucesso de uma empresa depende da preocupação com a experiência do consumidor, a percepção do seu serviço ou produto, a experiência com o atendimento […]

Para que uma empresa alcance o sucesso, ela precisa trabalhar como uma orquestra: em perfeita harmonia, com todos trabalhando juntos em prol do mesmo resultado. […]

Já parou para pensar como é muito mais fácil uma pessoa se dar melhor com outra quando conhece seus valores, seus objetivos e sua personalidade do que […]

Você sabia que nem todo profissional que apresenta bom desempenho deve ser promovido para um cargo mais alto? E nem todos aqueles que tiveram baixo desempenho são […]

É quase uma obviedade dizer que os maiores objetivos de uma organização são os de estar sempre acompanhando as transformações da sociedade, e se manter […]

Esse texto foi originalmente desenvolvido pela equipe do site Aevo e o conteúdo é de responsabilidade dos seus autores. Afirmar que vivemos numa era de […]